工作内容：负责公司的人事管理工作，对招聘、薪酬福利、绩效考核、培训等有实操经验。
职位要求：
1、具备3-5年人事管理工作经验，熟悉人事实务性操作，无经验者请勿投；
2、具备大专及以上学历，具备较强的组织协调能力；
3、具备良好的沟通能力和人际交往能力；
4、具备团队合作精神，能够与员工积极合作。
职位要求：
1、具备3-5年人事管理工作经验，熟悉人事实务性操作，无经验者请勿投；
2、具备大专及以上学历，具备较强的组织协调能力；
3、具备良好的沟通能力和人际交往能力；
4、具备团队合作精神，能够与员工积极合作。
